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金塔县食品药品监督管理局以“四个着力”固化文明创建成果优化干事创业环境

2017年11月30日 本站原创   字体:

    近年来,金塔县食品药品监督管理局以创建省级文明单位为抓手,狠抓各项创建任务的落实,探索出一条文明创建与食品药品监管事业共同推进、协调发展的新路子。
    着力构建“保障有力,运转高效”的创建机制。围绕抓班子、带队伍、促业务、强管理这一主线,精心制定创建规划和具体方案,通过召开创建活动动员会、座谈会、推进会、研讨会等多种方式,营造了广泛动员、全员参与的良好局面,创建工作氛围浓厚,文明指数持续升温。
    着力打造“善于学习,勇于创新”的干部队伍。深入开展普法教育,把学法、守法、知法、用法作为队伍建设的工作重心来抓,积极开展以“学理论、学政策、学业务”为内容的“三学”活动,创新搭建“机关学习大讲堂”,建立了监管执法人员周学法、月培训、季考核的培训机制,采取定向专业培训、专题讲座研讨、以老带新实地指导等方式,狠抓学习教育,提高依法行政的能力。加大中层干部和一般干部的外出培训力度,将学习培训由“软任务”变成“硬约束”,推动全系统干部职工理论水平和业务技能的双提升,使全系统干部职工在“敢为”上有动力,在“能为”上有实力,在“有为”上有效力。
    着力谱写“干事创业,争创一流”的发展新篇章。在全系统干部职工中大力倡导“敬业、务实、和谐、争先”的工作理念,调动干部职工干一行、爱一行,钻一行、精一行;定期不定期地组织开展“劳动模范”“最美身边人”“岗位能手”等选树活动,使先进事迹和榜样精神成为凝聚全局干部职工向心力、激发战斗力的源泉,实现了文化力向价值创造力的转化。立足主责主业,坚持以民心民意和全县大局为导向,狠抓执法培训考核,全面提升队伍规范执法能力;注重疏堵结合,全力规范整顿食品药品市场秩序;着眼常态管控,竭力净化食品药品市场环境;突出重拳整治,严厉打击食品药品违法违规行为,促使综合执法效能不断提升。
    着力培育“德才兼备,素质较高”的人才队伍。充分发挥党支部和工青妇组织作用,在积极开展志愿服务、扶贫帮困活动,弘扬中华传统文化。积极开展节能减排、“文明餐桌”等活动,倡导节能办公、绿色出行、低碳生活。坚持开展经常性的健康有益的文体活动,丰富干部职工的业余文化生活,陶冶思想情操,活跃学习风气,培育比、学、赶、帮、超的争先创优氛围,增强团队精神和团结协作能力,先后开展了户外徒步活动、文艺汇演、干部职工体育比赛,丰富了干部职工文化生活。
    依托文明单位创建,各项制度机制更加完善,干部队伍整体素质明显提升,比学赶超氛围日益浓厚,食品药品监管工作推进更加有力,干事创业环境逐步优化,取得了显著成效。

作者:金塔县文明办 责任编辑:文明酒泉
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